сделать стартовой
добавить в Избранное
написать письмо
получить доступ

Заказать звонок

ООО "Моноритм"

Автоматизация бизнес-процессов полиграфического производства. Для коммерческой и промышленной печати. Расчёт заказов, планирование, учёт, анализ и многое другое. Профессиональные отраслевые решения. ASystem – широчайший функционал. PrintEffect – для малого бизнеса.

Возможна интеграция с системами допечатной подготовки и 1С.
Контроль эффективности от заявки клиента до отгрузки заказа.
Реальный экономический эффект.

Должностная инструкция коммерческого директора

Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность коммерческого директора предприятия
У Т В Е Р Ж Д А Ю
Директор _____________________
 
_________________ (___________)
«____»_________________20___ г.
 
Должностная инструкция коммерческого директора
 
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность коммерческого директора предприятия.
1.2. Коммерческий директор назначается на должность и освобождается от должности   в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия.
1.3. Коммерческий директор подчиняется непосредственно директору предприятия.
1.4. На должность коммерческого директора назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы на управленческой должности не мене 3 лет.
1.5. Коммерческий директор должен знать:
·      нормативные, методические и другие материалы по организации отдела заказов и отдела компьютерного дизайна
·      стандарты и технические условия, ассортимент, номенклатуру и качественные характеристики; выпускаемой продукции;
·      основы маркетинга;
·      основы теории продаж (полиграфических услуг);
·      особенности организационно - технологической структуры предприятия;
·      основы технологии печатного производства; 
·      основы экономики, организации труда и управления;
·      права и обязанности работников и режим их работы;
·      основы трудового законодательства;
·      правила и нормы охраны труда.
·      правила внутреннего трудового распорядка,
1.6. В период временного отсутствия коммерческого директора его обязанности возлагаются на лицо, назначенное приказом директора.
 
2.        ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Коммерческий директор:
2.1.       Организует работу отдела заказов и эффективное взаимодействие со всеми структурными подразделениями предприятия.
2.2.       Обеспечивает выполнение плановых показателей.
2.3.       Составляет прогнозы производства и реализации продукции.
2.4.       Разрабатывает ассортиментный перечень продукции на основе изучения потребительского спроса, контролирует его соблюдение.
2.5.       Проводит анализ структуры запасов продукции, динамики товарооборота по отдельным группам продукции.
Полная версия документа доступна только членам Национальной Ассоциации полиграфистов. Получить документ Вы можете по запросу на электронную почту.

Отправить заявку на вступление в Ассоциацию...
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Коммерческий директор несет ответственность за:
4.1.       Невыполнение приказов, распоряжений и поручений директора предприятия.
4.2.       Недостоверную информацию о количественных и экономических показателях деятельности отдела заказов или состоянии выполнения планов.
4.3.       Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений в финансово-хозяйственной деятельности предприятия.
4.4.       Не обеспечение   соблюдения   трудовой   и исполнительской дисциплины.
4.5.       За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией.
4.6.       За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
 
5. РЕЖИМ РАБОТЫ. ПРАВО ПОДПИСИ
5.1.       Режим работы коммерческого директора определяется в соответствии с Правилами внутреннего   трудового   распорядка,   установленными на предприятии.
5.2.       Коммерческому директору   для   обеспечения его деятельности предоставляется   право   подписи    организационно – распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.

 

С инструкцией ознакомлен:          _________________        (______________________)

                                                          (подпись)                      (инициалы, фамилия)
                                                                                 «____»______________ 20___г.

Авторизация

Имя:
Пароль:
Вход!

Поиск документов

Искать!

ООО «Основное Решение» предлагает:

Построение Системы активных продаж в типографии - Консалтинг для руководителей и коммерческих директоров типографий и отделов продаж:
- Создание прогрессивной 3-уровневой системы продаж
- Эффективная мотивация менеджеров
- IT – решения для потоковых продаж (CRM)

Тренинги по продажам полиграфической продукции Корпоративный тренинг профессиональных продаж для менеджеров типографий:
- Активные продажи. Уверенные звонки и переговоры
- Стратегии и тактики продаж. Перехват клиента
- Результативная организация рабочего времени

тел. +7(911)-987-77-91

Актуально

Контроль увлажнения

Статья о печатных машинах, умеющих автоматически регулировать подачу увлажняющего раствора

Это интересно!

ГОСТ 18251-87 Лента клеевая на бумажной основе

ГОСТ 18251-87 Лента клеевая на бумажной основе. Технические условия...

ТТ0005.06 Фальцовка биговка вырубка

Технические требования к процессам фальцовки, биговки и вырубки ...

Приказ на увольнение

ПРИКАЗ(распоряжение)о прекращении (расторжении)трудового договора с работником (увольнении) ...

Другие публикации

Национальная Ассоциация полиграфистов зарегистрирована в Министерстве Юстиции РФ №1103600000130 от 10.02.2010 г.
Перепечатка материалов, независимо от их формы и даты размещения, возможна только с установкой ссылки на сайт nrap.ru
© 2009-2017 Национальная Ассоциация полиграфистов,
Создание сайтов - Веб-студия "Алькор"
Партнеры
Яндекс.Метрика Яндекс цитирования
Заказать звонок
* - Поля обязательные для заполнения